Devil Koreans in Japan! Broad daylight and broke into a private house female rape - Tokyo
Japan
Koreans came Bakka such a thing from a long time ago.
So'm killed in Dosakusa in the Great Kanto Earthquake
Intrusion into the apartment, arrested the man of the South Korean citizens on suspicion of stealing women assault and cash
Late at night to invade the woman's house of one person living, as stealing, such as cash and assault, Katsushika Police Station burglary and rape Tokyo Metropolitan Police Department, on suspicion of theft, Koto-ku, Tokyo Kameido company executive at the South Korean citizens, strictly ( Gen) Makoto (in) planted (holiday) suspect (30) was arrested.
He has denied the charges such as "do you not."
Arrest suspect midnight September 12, entering the apartment on the ground floor of women in their 20s home in Katsushika Ward, by, for example, occupies the neck of women and the indecent acts, stole such as cash about 30,000 yen of women I have been with.
Sankei News 2016.10.13 18:31
http://www.sankei.com/affairs/news/161013/afr1610130019-n1.html
Familiar unfair, unreasonable, quack Kuwana every day citizens think, I will continue to question. It is that it has been fed up time for our country of South Korea in recent years of business racketeering victim = "throw shit" is too, and we've lost we say we can silently for it. Whatever armed and polish the media literacy. It is the same as "livestock" to think in my head given the "information", chewing, if you can not examine.
2016年10月18日火曜日
2016年10月15日土曜日
コネ社員以外はみんな大本営・電通様の使い捨て『特攻隊』要員
広告代理店最大手・電通の新入社員だった高橋まつりさん(当時24歳)の自殺は過労が原因の労災と認定された問題で、 東京労働局と三田労働基準監督署は14日午後、東京都港区の電通本社に対し、労働基準法に基づく強制調査「臨検」に着手した。
臨検後、電通の労使協定が認めていない月70時間超の時間外労働など具体的な法令違反を確認した上で是正を勧告(行政指導)する方針。
悪質と判断した場合は刑事処分を求める書類を検察庁に送ることも検討する。
電通では1991年、入社2年目の男性社員が過労で自殺したことが問題化した。労働局などはこの時の反省が社内で十分生かされていない点を重視し、 臨検に踏み切ることを決めた。労基法上、労働基準監督官は臨検して企業側に帳簿と書類の提出を求め、使用者や労働者を尋問できると規定している。
高橋さんは昨年4月に入社し、同12月25日に自殺。三田労基署は先月、「仕事量の著しい増加で、残業時間が(前月の2.5倍以上に)
増大してうつ病を発症し、自殺に至った」と認定した。高橋さんの時間外労働については、過労死ラインとされる月80時間を超える105時間とした。
しかし、高橋さんの遺族の代理人弁護士が本社ビルの入退館記録を基に算出すると、最長で月130時間に上ったという。
代理人弁護士によると、電通は社員らに月70時間を超える時間外労働を「勤務状況報告表」に記載しないよう指導していたという。
高橋さんは指導に従い、昨年10月を「69.9時間」、同11月を「69.5時間」に減らして記載していた。
労働局はこの点についても法令違反の有無を検討する。
http://mainichi.jp/articles/20161014/k00/00e/040/273000c
ブラック経営者・企業の無能・不正の尻拭いとしてそのツケが社員に押しつけれられる
特攻隊美化は経営者・企業の無能・不正を正当化するのにちょうどいい。
臨検後、電通の労使協定が認めていない月70時間超の時間外労働など具体的な法令違反を確認した上で是正を勧告(行政指導)する方針。
悪質と判断した場合は刑事処分を求める書類を検察庁に送ることも検討する。
電通では1991年、入社2年目の男性社員が過労で自殺したことが問題化した。労働局などはこの時の反省が社内で十分生かされていない点を重視し、 臨検に踏み切ることを決めた。労基法上、労働基準監督官は臨検して企業側に帳簿と書類の提出を求め、使用者や労働者を尋問できると規定している。
高橋さんは昨年4月に入社し、同12月25日に自殺。三田労基署は先月、「仕事量の著しい増加で、残業時間が(前月の2.5倍以上に)
増大してうつ病を発症し、自殺に至った」と認定した。高橋さんの時間外労働については、過労死ラインとされる月80時間を超える105時間とした。
しかし、高橋さんの遺族の代理人弁護士が本社ビルの入退館記録を基に算出すると、最長で月130時間に上ったという。
代理人弁護士によると、電通は社員らに月70時間を超える時間外労働を「勤務状況報告表」に記載しないよう指導していたという。
高橋さんは指導に従い、昨年10月を「69.9時間」、同11月を「69.5時間」に減らして記載していた。
労働局はこの点についても法令違反の有無を検討する。
http://mainichi.jp/articles/20161014/k00/00e/040/273000c
ブラック経営者・企業の無能・不正の尻拭いとしてそのツケが社員に押しつけれられる
特攻隊美化は経営者・企業の無能・不正を正当化するのにちょうどいい。
特攻隊は行う必要のなかった敗戦濃厚の大戦末期の『大本営』の尻拭い。
http://hamaguri-inspire.blogspot.jp/2014/02/blog-post.html
鬼畜在日韓国人!白昼民家に押し入り女性を強姦~東京
朝鮮人は昔からこんな事ばっかやってきた。
だから関東大震災でどさくさに殺されるんだよ(笑)
アパートに侵入、女性暴行し現金盗む 容疑で韓国籍の男を逮捕
深夜に1人暮らしの女性宅に侵入し、暴行して現金などを盗んだとして、警視庁葛飾署は住居侵入と強姦、窃盗の容疑で、韓国籍で東京都江東区亀戸の会社役員、厳(ゲン)允(イン)植(シュク)容疑者(30)を逮捕した。
「やっていない」などと容疑を否認している。
逮捕容疑は9月12日深夜、葛飾区内のアパート1階の20代女性宅に侵入し、女性の首を絞めるなどしてわいせつな行為をし、女性の現金約3万円などを盗んだとしている。
産経ニュース 2016.10.13 18:31
http://www.sankei.com/affairs/news/161013/afr1610130019-n1.html
だから関東大震災でどさくさに殺されるんだよ(笑)
アパートに侵入、女性暴行し現金盗む 容疑で韓国籍の男を逮捕
深夜に1人暮らしの女性宅に侵入し、暴行して現金などを盗んだとして、警視庁葛飾署は住居侵入と強姦、窃盗の容疑で、韓国籍で東京都江東区亀戸の会社役員、厳(ゲン)允(イン)植(シュク)容疑者(30)を逮捕した。
「やっていない」などと容疑を否認している。
逮捕容疑は9月12日深夜、葛飾区内のアパート1階の20代女性宅に侵入し、女性の首を絞めるなどしてわいせつな行為をし、女性の現金約3万円などを盗んだとしている。
産経ニュース 2016.10.13 18:31
http://www.sankei.com/affairs/news/161013/afr1610130019-n1.html
2016年10月14日金曜日
人権尊重が聞いて呆れる三重県四日市『人権同和教育課』指導主事が盗撮でクビ!
三重県四日市市の教育委員会の職員がことし6月、名古屋市で女性のスカートの中を盗み撮りしたとして、懲戒免職になりました。
四日市市教育委員会によりますと、人権・同和教育課に勤務する50歳の指導主事は、ことし6月、名古屋市中区大須にある商業施設で複数の女性のスカートの中を、靴の中に仕込んだカメラで盗み撮りしたとして、愛知県の迷惑防止条例違反などの疑いで警察に検挙されました。
指導主事は容疑を認めて書類送検され、起訴はされなかったということです。
また、教育委員会の聞き取りに対しては、あわせて4回、同じように盗み撮りをしたと話し、「最初は出来心だったが仕事へのストレスでやめられなくなった。これまで信頼してくれた皆さんに申し訳ない」などと話しているということです。
市の教育委員会は、14日づけで指導主事を懲戒免職としました。
指導主事は、教諭の資格を持ち以前は教壇に立っていたということです。
記者会見した四日市市教育委員会の上浦健治学校教育課長は「現場の教員を指導する立場なのに、じくじたる思いだ。市民にまことに申し訳ない」と謝罪しました。
10月14日 19時15分
http://www.peeep.us/95ed65ba
http://www3.nhk.or.jp/lnews/tsu/3073540141.html
四日市市食肉センターから特定危険部位を持ち出したとして刑事告発されている川村幸康市議(40)が、 22日の市議会代表者会議で、議員活動を継続することを表明したことに、市議や問題を告発した市民からは「明快な説明もないまま、議員にとどまると言われても納得できる訳がない」と反発が広がった。
同会議は、各会派の代表者ら8人が出席。川村市議は、所属する政友クラブからの要請を受ける形で 会議に出席して陳謝したものの、危険部位の持ち出しについては認めず、わずか数分で退出した。
代表者会議で川村市議の陳謝を聞いた加藤清助市議は「約3か月間、事実解明を求めてきたのに 何の音沙汰(おとさた)もなかった。しかも、『議会に復帰したい』と言うだけで説明もない。これ以上、 議会を休んでは市民の追及が厳しくなるからと勘ぐりたくもなる」と不信感を示した。
川村市議を窃盗と食品衛生法違反容疑で四日市南署に刑事告発した食肉会社社長の福原正幸さん(53)は 「自身の問題ついて釈明もできないのに、市議として何の働きができるのか」と憤りを見せていた。
ソース:読売新聞
三重・部落解放同盟幹部兼市議経営の焼肉屋でBSE特定危険部位販売
http://hamaguri-inspire.blogspot.jp/2013/06/blog-post_7.html
【社会】 “狂牛病” 危険部位牛肉「こめかみ」、焼き肉屋で食用に提供か…三重・四日市市議が経営
三重県四日市市の市食肉センターから
牛海綿状脳症(BSE)対策特別措置法で
特定危険部位と規定されている
牛の「こめかみ」の肉が継続的に持ち出され
同市の
川村幸康市議(39)が経営する市内の焼き肉店で
食用に提供されていた疑いのあることが23日、わかった。
同法は、BSEの原因となる異常プリオンが
集まりやすい危険部位を食用とすることを禁じ
焼却処分にするよう定めている。
厚生労働省食品安全部は
「異常プリオンは脳の三叉神経などにたまりやすく
こめかみは脳に隣接しているため
神経を通して汚染される可能性が高い。食用への提供は許されない」
としている。
市食肉センターでは、三重県四日市畜産公社が解体処理や卸売り
施設の運営を行っている。
牛の頭部は解体後、県職員がBSE検査のため延髄を採取。
その後、食用にすることが認められている舌とほお肉以外は
公社職員が一定量がまとまった段階でセンター内で焼却している。
川村市議は、公社から内臓を購入、販売している
四日市臓器組合の加入業者。
同組合はセンター内に事務所があり
加入業者は自由に出入りできるが
川村市議が頭部から「こめかみ」の肉を切り取っているのを
公社職員や複数の食肉関係者が目撃している。
食肉関係者は
「食肉センターからの持ち出しは、監視している公社職員もおらず
簡単にできた」と証言している。
川村市議が経営する焼き肉店では
「珍味」と称して1人前525円で提供。
食肉関係者が昨年10月から今月1日にかけて
「珍味」を3回持ち帰り
食肉会社社長や精肉店代表、獣医師らに鑑定を依頼した結果
牛の目の上の頭蓋骨に付いていて
筋や脂の入り方に特徴があることから
「こめかみ」に間違いないとの回答を得た。
読売新聞の取材に対し、川村市議は
「頭部の処理は、最近は知人の作業員に
依頼しているのでわからない。
首やほおの肉もまとめて『こめかみ』と呼ぶこともあり
実際はほかの部位の肉だ」と否定している。
厚労省食品安全部は、頭部は舌とほお肉を除き
外部への持ち出し自体が違法行為としている。
BSE特措法に違反しても罰則規定はないが
調査で持ち出し行為を確認できれば
県が「と畜場法」に基づき
営業許可取り消しなどの行政処分を出すことができる。
(2007.08.24 読売新聞)
【社会】牛こめかみ:市議が切り取った…公社職員目撃証言 四日市[09/01]
三重県四日市市の市食肉センターから
牛海綿状脳症(BSE)対策特別措置法の特定危険部位
牛の「こめかみ」が持ち出された疑惑で
市の調査委員会の聞き取り調査で
市内で焼肉店を営む市議が危険部位を切り取っていたとの
目撃証言が公社職員から出ていたことが31日、分かった。
調査委は29日から、牛の頭の処理を行う10業者や
解体など業務委託を受ける県四日市畜産公社などから
聞き取りを行っている。
関係者によると、証言は一部の公社職員から出たもので
同センターで危険部位の持ち出し禁止が周知された
02年11月以降、市議が危険部位の
「こめかみ」や 「内ほお肉」など
牛の頭の多くの部分を自ら切り取っているのを複数回見たという。
作業後の頭は、他の食用にできる
「ほお肉」「舌」だけを取ったものと見かけが大きく違い
危険部位の切り取りは明らかだったという。
県に情報提供した県内の食肉業者ら4人は
市議の焼肉店で「珍味」として「こめかみ」を出していたと
指摘している。
一方、市議はこれまでの取材に
「持ち出しが禁止され、チェックが厳しくなってからは
一切やっていない」と、疑惑を全面的に否定している。
(2007.09.01 ニュースソース:毎日新聞)
業者に物証提供求めず 食肉センター危険部位持ち出し
【四日市】四日市市食肉センターから
牛頭部の特定危険部位が持ち出された有無を調べている
市の調査委員会(弁護士一人と市総務部長ら職員三人で構成)が
食肉業者が「持ち出された特定危険部位の肉(こめかみ)」の
「物証」として所有している肉片の提供を
業者側に求めていないことが十三日、分かった。
食肉業者は三日の調査委員会に出席して
肉片の調査を求めて提供を申し出たが
調査委員会は十三日現在、業者に提供を要請していない。
調査委員の原田秀十志商工農水部理事は
「提供を求めるか求めないかも含めてノーコメント」と話している。
調査委員四人は先月二十九日から
牛を解体する業者や食肉センターを管理運営する
県四日市畜産公社職員ら関係者から任意で事情聴取し
「人証」を集めている一方
「物証」については、業者が所有する肉片をはじめ一切
収集していない。
三日の調査委員会に出席した食肉業者で
牛のと畜解体の経験を持つ男性(71)は
「事実をはっきりさせるためには、事情聴取だけでなく
?物?の調査も不可欠」と物証調査の必要性を強調。
具体的には
「われわれが焼き肉屋で手に入れ所有する肉片(こめかみ)と
市食肉センターで解体された牛との同一性は
DNA鑑定などの調査で科学的に判明するはず。
同一性の結論が出た場合、その肉片が特定危険部位かどうかは
調査委員の面前で牛を解体してみて
その場で取り除いた実際のこめかみと肉片の姿、形などを比較して
検討すれば、判断できるはず」としている。
男性が主張するこれらの調査手続、手法については
三日の調査委員会ですでに述べている、という。
(2007.09.14 伊勢新聞)
これが第4報
危険部位持ち出し疑惑 調査せず焼却処分 通報後の3日後に 四日市
【四日市】牛頭部の特定危険部位の
四日市市食肉センター外への持ち出しの有無を
同市が調べている問題で
市側が持ち出し疑惑の通報を受けてから立ち会い調査をした三日間
冷蔵保管していた牛頭部八十三頭分を
すべて焼却処分していたことが十九日、分かった。
持ち出しを通報した食肉業者は
「通報時に保管していた頭部を調べて
特定危険部位の有無を確認すべきだった」と話している。
市議会に対する市の説明などによると
持ち出し疑惑に関して市が県から通報を受けたのは七月三十一日。
通報を受け八月三日から市や県四日市食肉衛生検査所
県市ら出資の県四日市畜産公社が、現場で立ち会い調査をした。
一方、と蓄解体してコンテナ冷蔵庫に保管していた
解体後の牛頭部は
七月三十一日に四十三頭、八月二日に四十頭
それぞれ焼却処分している。
同センターでは、牛頭部は解体後、検査のため最低一日以上
冷蔵保管され、冷蔵庫に一定量たまると
まとめて焼却される、という。
県に持ち出しの有無の調査を求めた食肉業者の一人は
「解体後に牛の頭や骨を写真に撮るなどして
特定危険部位が切り取られていないか調べてほしいとお願いしたが
市や県や公社が調べもせず立ち会い前にすべて焼却するとは驚きだ。
物証として調べるのが当然ではないか」と語っている。
持ち出しの有無を調べている
四日市市調査委員会(弁護士一人と市職員三人で構成)の
市商工農水部理事
原田秀十志委員は
「通報を受けた当時
(冷蔵保管していた)牛の頭を調べるということは
当時考えていなかった。従前通りに焼却したのだろう」
と話している。
市調査委員会の調査をめぐっては
市食肉センターから持ち出された特定危険部位(こめかみ)の
「物証」として、食肉業者が主張し所有している肉片について
同委員会が十九日現在、業者側に提供を要請していないことも
判明している。
(2007.09.20 伊勢新聞)
これが第5報
「捜査権なく限界」 四日市市BSE調査委
「こめかみ」など牛海綿状脳症(BSE)対策特別措置法で
特定危険部位とされる牛の頭部の肉が
四日市市食肉センターから持ち出されていた疑惑について九日
「有無を明確に把握できなかった」とする報告書を公表した
市の調査委員会。
宮田昌一副市長ら市側は「チェック態勢が不十分だった」
と陳謝しながらも
「市に捜査権はなく調査には限界がある」などと釈明した。
持ち出された特定危険部位が消費者に流通したかなど
市の所管以外の問題については
食品衛生法上の権限を持つ県など関係機関の判断に
委ねる考えを示した。
調査委は八月二十九日以降
同センターに勤務する市職員や
運営主体の県四日市畜産公社の役職員
食肉関係業者ら計五十七人に任意で聞き取りを実施した。
持ち出しの有無について
報告書では食肉業者の目撃証言に加え
「焼却した頭部のなかに、ツルツルの骨状態で
こめかみ肉を切り取った跡と考えられる頭部を見たことがある」
とする証言が複数あったことも盛り込まれた。
原田徹・市総務部長ら四人の調査委員は会見で
「(持ち出されていたという)心証はある」などとしながらも
解体処理後の頭部がすでに焼却処分されているなど
物証がないことなどを理由に
「特定はできなかった」と述べるにとどまった。
調査委は同日、この報告書を井上哲夫市長と県に提出した。
県薬務食品室は
「持ち出しがはっきりしない以上
(追加調査は)今のところ考えていない。
もどかしいが、食品衛生法で犯人捜しはできない」として
県としての追加調査には慎重な見解を示した。
食肉センターの開設者としての四日市市への対応について
同室は「このようなことが二度と起きないように求める」とし
「と畜法上で問題があれば市への処分や指導を考えたい」
としている。
◆情報提供者「納得いかない」
こめかみ部分の肉がセンターから持ち出され
四日市市内の焼き肉店で売られていたと
県に情報提供した食肉関係者の一人は
調査委員会の報告について
「こめかみの持ち出しがあったかどうかを詰めておらず
納得がいかない」と話す。
「今後、科学的な鑑定や、きちんとしたチェック体制の
整備を行うよう、県や国にも申し入れていきたい」とした。
(2007.10.10 中日新聞)
韓国人のノーベル賞コンプレックスは『仮性包茎コンプレックス』並み(笑)
今年もノーベル賞受賞者がゼロだった韓国。「なぜ韓国人はノーベル賞が取れないのか」という思いが強いからか、ノーベル賞候補者の選定作業がどのように行われているかを徹底分析する記事まで出ている。
『JTBCニュース』の「韓国人がいない“ノーベル賞選定手続き”…候補推薦も難しい」という記事がそれだ。
“推薦者”を増やすべき!?
同記事によると、ノーベル委員会は毎年9月から10月の間にノーベル賞の候補者を推す“推薦者”の資格を世界3000人に与えているらしい。
推薦者に選定される人たちは、各国の科学アカデミーの会員や歴代ノーベル賞受賞者、また世界100大機関の科学者たちだ。
JTBC取材陣は、実際にノーベル賞の推薦者を務めたことのある大韓民国学術院イ・ホワン元会長に、具体的な推薦方法を聞いている。
イ元会長によれば、ノーベル委員会は推薦者たちにネットを通じてメールを送り、推薦者であることを伝えてくるという。推薦者は他人に自分が今年の推薦者であることを明かしてはならないそうだ。
また、推薦状についてもイ元会長が答えている。
推薦者たちには本人だけがログインできるページと暗号を使うそうで、推薦状の様式も一人ひとり違うという。その推薦状に候補者を書いて署名し、ノーベル委員会に郵送で送るというのが具体的な作業となる。
JTBCは報じている。「韓国人の推薦者が増えれば、ノーベル賞候補者として韓国人を推薦する可能性が高まります」と。
しかし現実として、世界的な科学学会に所属する韓国人は少ないようだ。
アメリカ国立科学アカデミーには日本人が31人、中国人が19人所属しているそうだが、韓国人はわずか4人だけ。イギリス王立協会にいたっては、韓国人が一人もいない。
JTBCの記事は「ノーベル賞に近づくためには、科学者たちが独創性を積み重ねることができる研究環境から準備する必要があるという指摘が出ています」と締めくくられた。
とはいえ、この分析記事からは、韓国がノーベル賞を受賞するためには「まず推薦者を増やすことから始めるべき」という主張を感じないこともない。
あの手この手でノーベル賞を受賞する術を分析している韓国メディア。3年連続受賞の日本を横目に、韓国ではノーベル賞がますますコンプレックスになっているようだ。
(文=S-KOREA編集部)
http://s-korea.jp/archives/9257
『JTBCニュース』の「韓国人がいない“ノーベル賞選定手続き”…候補推薦も難しい」という記事がそれだ。
“推薦者”を増やすべき!?
同記事によると、ノーベル委員会は毎年9月から10月の間にノーベル賞の候補者を推す“推薦者”の資格を世界3000人に与えているらしい。
推薦者に選定される人たちは、各国の科学アカデミーの会員や歴代ノーベル賞受賞者、また世界100大機関の科学者たちだ。
JTBC取材陣は、実際にノーベル賞の推薦者を務めたことのある大韓民国学術院イ・ホワン元会長に、具体的な推薦方法を聞いている。
イ元会長によれば、ノーベル委員会は推薦者たちにネットを通じてメールを送り、推薦者であることを伝えてくるという。推薦者は他人に自分が今年の推薦者であることを明かしてはならないそうだ。
また、推薦状についてもイ元会長が答えている。
推薦者たちには本人だけがログインできるページと暗号を使うそうで、推薦状の様式も一人ひとり違うという。その推薦状に候補者を書いて署名し、ノーベル委員会に郵送で送るというのが具体的な作業となる。
JTBCは報じている。「韓国人の推薦者が増えれば、ノーベル賞候補者として韓国人を推薦する可能性が高まります」と。
しかし現実として、世界的な科学学会に所属する韓国人は少ないようだ。
アメリカ国立科学アカデミーには日本人が31人、中国人が19人所属しているそうだが、韓国人はわずか4人だけ。イギリス王立協会にいたっては、韓国人が一人もいない。
JTBCの記事は「ノーベル賞に近づくためには、科学者たちが独創性を積み重ねることができる研究環境から準備する必要があるという指摘が出ています」と締めくくられた。
とはいえ、この分析記事からは、韓国がノーベル賞を受賞するためには「まず推薦者を増やすことから始めるべき」という主張を感じないこともない。
あの手この手でノーベル賞を受賞する術を分析している韓国メディア。3年連続受賞の日本を横目に、韓国ではノーベル賞がますますコンプレックスになっているようだ。
(文=S-KOREA編集部)
http://s-korea.jp/archives/9257
2016年9月28日水曜日
案の定インチキ露呈のトクホ、成分調査やり直し(笑)
大阪市内の業者が販売していた特定保健用食品(トクホ)の有効成分が、表示どおりに含まれていなかった問題を受け、消費者庁はトクホの全1270製品の成分調査をやり直すよう、業界団体を通じて関係メーカーへ指示した。
調査はできるだけ社外の専門機関が実施し、1カ月後までに同庁へ提出させる。含有量が適切でない場合は速やかに報告するよう求めている。同庁によると許可済みの製品のうち約半数がすでに市販されていないとみられ、その場合は許可を取り下げる「失効届」を出させる。
また、同庁もトクホ製品の一部を店頭で買い、成分を調べる「抜き打ち調査」についても、当初は来年度から始める予定だったが、今年度内に前倒しする。
トクホの制度では当初は許可が4年更新でその都度、試験結果を審査していたが、規制改革で97年から永久許可制となった。岡村和美・同庁長官は「現制度では企業の良識に期待せざるをえない。製法や原料などの事情が変わればすぐに報告すべきだ」としている。
朝日新聞社
http://www.peeep.us/9028667e
調査はできるだけ社外の専門機関が実施し、1カ月後までに同庁へ提出させる。含有量が適切でない場合は速やかに報告するよう求めている。同庁によると許可済みの製品のうち約半数がすでに市販されていないとみられ、その場合は許可を取り下げる「失効届」を出させる。
また、同庁もトクホ製品の一部を店頭で買い、成分を調べる「抜き打ち調査」についても、当初は来年度から始める予定だったが、今年度内に前倒しする。
トクホの制度では当初は許可が4年更新でその都度、試験結果を審査していたが、規制改革で97年から永久許可制となった。岡村和美・同庁長官は「現制度では企業の良識に期待せざるをえない。製法や原料などの事情が変わればすぐに報告すべきだ」としている。
朝日新聞社
http://www.peeep.us/9028667e
môi trường làm việc, chẳng hạn như Việt của những người nô lệ được tràn lan ở các tỉnh Mie của Nhật Bản
môi trường làm việc, chẳng hạn như Việt của những người nô lệ được tràn lan ở các tỉnh Mie của Nhật Bản
"Đừng dính scratch tên của Olympic Hero" -. Incident rằng cựu quan chức bốn người đã bị bắt giữ trong luật di trú nghi ngờ vi phạm hai mươi bảy ngày của thành phố Tsu của công ty bảo mật (trong kinh doanh), các cơ sở liên hợp thể thao trong nhà được xây dựng trong thành phố "Saorina" trở thành sân khấu . Cơ sở được đặt tên theo tên của người chơi Saori Yoshida phụ nữ đấu vật (33), các cơ sở chú ý chỉ để tăng giá thầu đến trước trại của Thế vận hội Tokyo, sự nhầm lẫn đã lan rộng đến các quan chức thành phố và thể thao.
Đó là xung quanh hệ thống đào tạo kỹ năng nước ngoài, trong khi số lượng chấp nhận được tăng lên, các vấn đề như: tiền lương chưa thanh toán tại các điểm đến đào tạo đã trở thành một vấn đề. Nó bắt như là việc làm bất hợp pháp trong vụ việc này, Việt của những người đàn ông (26) cũng đã chạy trốn khỏi việc đào tạo ra từ sự không hài lòng với việc xử lý bề mặt. Để khai thác các hệ thống, có tay nghề cao trong nghệ thuật mà người nước ngoài "dùng một lần" như lao động rẻ là bất tận.
Để người lao động nước ngoài tìm việc làm trong nước, nó là cần thiết để có được tình trạng cư trú, chẳng hạn như các cư dân thường trú và định cư, các học viên thực tập kỹ thuật có thể làm việc trong ba năm nếu họ đáp ứng được yêu cầu nhất định, chẳng hạn như nhận được sự đào tạo.
Hệ thống giới thiệu vào năm 1993 hoặc sau đó, tiến hành nghiệm thu của học viên thực tập kỹ thuật lỏng lẻo với yêu cầu công việc, theo Cục Nhập cư Nagoya, trong ngành công nghiệp sản xuất đang phát triển mạnh khu vực Tokai đặc biệt là xu hướng là nó là đáng chú ý.
Các quận của người tập sự, nhưng là khoảng 5.200 người của 2012 năm, trong mười 31, năm ngoái đã tăng lên đến khoảng 5920 người. Trong đó 70 phần trăm nhiều hơn nó đã làm việc trong ngành công nghiệp sản xuất, mà nó thường bị buộc phải làm việc trong tiền lương giờ sau ¥ 771 của tiền lương tối thiểu.
Theo Cục Lao động ba, nó đã được kiểm tra một trong bốn năm ở các văn phòng quận mười hai công ty đã chấp nhận người tập sự, đã được tìm thấy hành vi vi phạm pháp luật, chẳng hạn như của toàn công ty trong nợ lương và làm thêm giờ. Thời gian học việc chạy trốn chấp nhận đích trước khi hết thời hạn đó trích dẫn các lý do như "môi trường làm việc là khó chịu", "tìm thấy một nhà tuyển dụng tốt các điều kiện để người kia."
Bất kỳ ngân hàng đi về phía chiếc xe tra từ nhà theo cựu Chủ tịch Seko nghi ngờ = 27, 7:00 49 phút, trong Fujikata Tsu
ảnh
Hideyuki Minami trợ lý quản lý của Sở Ban kiểm soát lao động Lao động là nhưng kế hoạch trang bị cho các "chuyên nghiệp và kỹ thuật, có một hiện trạng để sẵn sàng chấp nhận như một lực lượng lao động giá rẻ. Trong số các tổ chức của bên thứ ba giám sát của cơ quan chủ trong tương lai cài đặt cũng đã chỉ ra rằng trở nên cần thiết. "
◆ vinh dự Thế vận hội ... "Xin lỗi"
Phụ nữ sống gần Saorina (77) và biết rằng có một tường thuật sự cố và "chỉ là để hối tiếc được mong chờ khai mạc năm tới", tâm và "Tôi tự hỏi không làm tổn thương ông Saori danh dự" Monta của.
Trong Yoshida anh trai, thành phố giám sát vật học (36) Yoshida Sakaeri không phải là ở một vị trí để được điều đó. Cảm nghe nói rằng doanh nghiệp đang tiến triển tốt từ "thành phố, nhằm cải thiện càng nhiều càng tốt tôi nói tôi muốn bạn để xây dựng một giấc mơ của đấu trường. "
Theo các quan chức điều tra, công ty an ninh mà là làm việc bất hợp pháp học tập kỹ thuật nước ngoài đã tham gia vào việc xây dựng các nhà thầu phụ. Theo thành phố, các công ty chịu trách nhiệm về sự an toàn của các trang web xây dựng, không trực tiếp tham gia vào các công trình xây dựng, mà không có tác động đến tiến độ thi công.
Mặt khác, nhận được sự mặc khải của vụ việc, thành phố để điều tra nguyên nhân, quyết định các cuộc phỏng vấn cho công ty nhà thầu.
Saorina xây dựng chỉ là để làm nổi bật kinh doanh của thành phố, các quan chức thành phố, chúng tôi, những người biết các trường hợp đã bị rò rỉ nhất trí là "cơ sở của sự chú ý, như một điều là Nante xấu hổ".
Matsumoto lành Tổng Giám đốc của Tổng cục giao của thành phố "vừa được yêu cầu xác nhận các sự kiện trong điểm đến trật tự, thực tế, dựa trên các mối quan hệ, chúng tôi sẽ có hành động thích hợp," nó tuyên bố thuyết giảng của chính.
◆ "không thuê người nước ngoài", cựu chủ tịch của nghi ngờ trước khi bị bắt
Seko anh hùng nghi ngờ nghi ngờ đã bị bắt giữ công ty bảo mật "Weed" (đã được ra khỏi kinh doanh), cựu chủ tịch vi phạm luật nhập cư (việc làm bất hợp pháp có lợi) (59) Việc thuê một "người nước ngoài trong cuộc phỏng vấn tờ báo này trước khi bị bắt không "và nhiều lần đã bị từ chối. Q & là như sau.
- Tại công trường xây dựng của Saorina, công ty đã từng là Chủ tịch đã được nhấn trong an ninh. Đó không phải là đang làm việc bất hợp pháp nước ngoài.
Không làm việc. Đầu tiên của tất cả người nước ngoài không thuê thậm chí một người.
- Xây dựng Saorina nghĩ kinh doanh trung tâm của Tsu, cho dù.
Lấy tên của các cầu thủ người đang hoạt động trên thế giới, tôi nghĩ chứ không phải là một nước Nhật nó Saorina của thế giới.
- Trong lĩnh vực phi Saorina, những gì tôi đã được nước ngoài làm việc.
Tôi không bao giờ làm việc với.
- Không được thuê người nước ngoài trong quá khứ.
Quản lý đã phân chia các Giám đốc điều hành ban đầu. Ngay cả khi đã được thuê tạm thời, tôi không biết chi tiết rằng các giám đốc điều hành cũ đã làm.
(Suzuka Majestic, Oshima Koichiro, Akiko Matsuzaki)
http://www.chunichi.co.jp/article/mie/20160928/CK2016092802000024.html
"Đừng dính scratch tên của Olympic Hero" -. Incident rằng cựu quan chức bốn người đã bị bắt giữ trong luật di trú nghi ngờ vi phạm hai mươi bảy ngày của thành phố Tsu của công ty bảo mật (trong kinh doanh), các cơ sở liên hợp thể thao trong nhà được xây dựng trong thành phố "Saorina" trở thành sân khấu . Cơ sở được đặt tên theo tên của người chơi Saori Yoshida phụ nữ đấu vật (33), các cơ sở chú ý chỉ để tăng giá thầu đến trước trại của Thế vận hội Tokyo, sự nhầm lẫn đã lan rộng đến các quan chức thành phố và thể thao.
Đó là xung quanh hệ thống đào tạo kỹ năng nước ngoài, trong khi số lượng chấp nhận được tăng lên, các vấn đề như: tiền lương chưa thanh toán tại các điểm đến đào tạo đã trở thành một vấn đề. Nó bắt như là việc làm bất hợp pháp trong vụ việc này, Việt của những người đàn ông (26) cũng đã chạy trốn khỏi việc đào tạo ra từ sự không hài lòng với việc xử lý bề mặt. Để khai thác các hệ thống, có tay nghề cao trong nghệ thuật mà người nước ngoài "dùng một lần" như lao động rẻ là bất tận.
Để người lao động nước ngoài tìm việc làm trong nước, nó là cần thiết để có được tình trạng cư trú, chẳng hạn như các cư dân thường trú và định cư, các học viên thực tập kỹ thuật có thể làm việc trong ba năm nếu họ đáp ứng được yêu cầu nhất định, chẳng hạn như nhận được sự đào tạo.
Hệ thống giới thiệu vào năm 1993 hoặc sau đó, tiến hành nghiệm thu của học viên thực tập kỹ thuật lỏng lẻo với yêu cầu công việc, theo Cục Nhập cư Nagoya, trong ngành công nghiệp sản xuất đang phát triển mạnh khu vực Tokai đặc biệt là xu hướng là nó là đáng chú ý.
Các quận của người tập sự, nhưng là khoảng 5.200 người của 2012 năm, trong mười 31, năm ngoái đã tăng lên đến khoảng 5920 người. Trong đó 70 phần trăm nhiều hơn nó đã làm việc trong ngành công nghiệp sản xuất, mà nó thường bị buộc phải làm việc trong tiền lương giờ sau ¥ 771 của tiền lương tối thiểu.
Theo Cục Lao động ba, nó đã được kiểm tra một trong bốn năm ở các văn phòng quận mười hai công ty đã chấp nhận người tập sự, đã được tìm thấy hành vi vi phạm pháp luật, chẳng hạn như của toàn công ty trong nợ lương và làm thêm giờ. Thời gian học việc chạy trốn chấp nhận đích trước khi hết thời hạn đó trích dẫn các lý do như "môi trường làm việc là khó chịu", "tìm thấy một nhà tuyển dụng tốt các điều kiện để người kia."
Bất kỳ ngân hàng đi về phía chiếc xe tra từ nhà theo cựu Chủ tịch Seko nghi ngờ = 27, 7:00 49 phút, trong Fujikata Tsu
ảnh
Hideyuki Minami trợ lý quản lý của Sở Ban kiểm soát lao động Lao động là nhưng kế hoạch trang bị cho các "chuyên nghiệp và kỹ thuật, có một hiện trạng để sẵn sàng chấp nhận như một lực lượng lao động giá rẻ. Trong số các tổ chức của bên thứ ba giám sát của cơ quan chủ trong tương lai cài đặt cũng đã chỉ ra rằng trở nên cần thiết. "
◆ vinh dự Thế vận hội ... "Xin lỗi"
Phụ nữ sống gần Saorina (77) và biết rằng có một tường thuật sự cố và "chỉ là để hối tiếc được mong chờ khai mạc năm tới", tâm và "Tôi tự hỏi không làm tổn thương ông Saori danh dự" Monta của.
Trong Yoshida anh trai, thành phố giám sát vật học (36) Yoshida Sakaeri không phải là ở một vị trí để được điều đó. Cảm nghe nói rằng doanh nghiệp đang tiến triển tốt từ "thành phố, nhằm cải thiện càng nhiều càng tốt tôi nói tôi muốn bạn để xây dựng một giấc mơ của đấu trường. "
Theo các quan chức điều tra, công ty an ninh mà là làm việc bất hợp pháp học tập kỹ thuật nước ngoài đã tham gia vào việc xây dựng các nhà thầu phụ. Theo thành phố, các công ty chịu trách nhiệm về sự an toàn của các trang web xây dựng, không trực tiếp tham gia vào các công trình xây dựng, mà không có tác động đến tiến độ thi công.
Mặt khác, nhận được sự mặc khải của vụ việc, thành phố để điều tra nguyên nhân, quyết định các cuộc phỏng vấn cho công ty nhà thầu.
Saorina xây dựng chỉ là để làm nổi bật kinh doanh của thành phố, các quan chức thành phố, chúng tôi, những người biết các trường hợp đã bị rò rỉ nhất trí là "cơ sở của sự chú ý, như một điều là Nante xấu hổ".
Matsumoto lành Tổng Giám đốc của Tổng cục giao của thành phố "vừa được yêu cầu xác nhận các sự kiện trong điểm đến trật tự, thực tế, dựa trên các mối quan hệ, chúng tôi sẽ có hành động thích hợp," nó tuyên bố thuyết giảng của chính.
◆ "không thuê người nước ngoài", cựu chủ tịch của nghi ngờ trước khi bị bắt
Seko anh hùng nghi ngờ nghi ngờ đã bị bắt giữ công ty bảo mật "Weed" (đã được ra khỏi kinh doanh), cựu chủ tịch vi phạm luật nhập cư (việc làm bất hợp pháp có lợi) (59) Việc thuê một "người nước ngoài trong cuộc phỏng vấn tờ báo này trước khi bị bắt không "và nhiều lần đã bị từ chối. Q & là như sau.
- Tại công trường xây dựng của Saorina, công ty đã từng là Chủ tịch đã được nhấn trong an ninh. Đó không phải là đang làm việc bất hợp pháp nước ngoài.
Không làm việc. Đầu tiên của tất cả người nước ngoài không thuê thậm chí một người.
- Xây dựng Saorina nghĩ kinh doanh trung tâm của Tsu, cho dù.
Lấy tên của các cầu thủ người đang hoạt động trên thế giới, tôi nghĩ chứ không phải là một nước Nhật nó Saorina của thế giới.
- Trong lĩnh vực phi Saorina, những gì tôi đã được nước ngoài làm việc.
Tôi không bao giờ làm việc với.
- Không được thuê người nước ngoài trong quá khứ.
Quản lý đã phân chia các Giám đốc điều hành ban đầu. Ngay cả khi đã được thuê tạm thời, tôi không biết chi tiết rằng các giám đốc điều hành cũ đã làm.
(Suzuka Majestic, Oshima Koichiro, Akiko Matsuzaki)
http://www.chunichi.co.jp/article/mie/20160928/CK2016092802000024.html
登録:
投稿 (Atom)